(獨媒特約報導)政府前日(4月8日)宣布第二輪總值1,375億元的防疫抗疫基金,多個職工會今早舉行聯合記者會,不滿政府於兩輪的措施中都未有支援物業管理業員工,商場及商廈基層員工完全被遺棄。有工會理事直言商場清潔人員面對極高感染風險,但卻未能獲得津貼,「唔知政府係咪嫌佢地唔夠辛勞,想佢辛勞啲。」
政府津貼遺棄清潔工 工會:好似畀政府摑左一巴
清潔服務業職工會黃逎元指,現時商場清潔人員的感染風險很高,「因為冇辦法知佢地係邊嚟。」而洗手間的情況更甚,因洗手間每日都有很多排泄物,而且「唔會想像到尿兜同尿兜之間有1.5米距離。」但商場清潔工卻未能獲得津貼,形容「好似畀政府摑左一巴咁」。
香港物業管理及保安職工總會理事袁思桐亦擔心商場洗手間前線清潔工人的感染風險,因為「冇辦法睇住你點沖廁」、「唔知政府係咪嫌佢地唔夠辛勞,想佢辛勞啲。」
物管工友防疫物資不足: 有工友一個口罩戴十五日
袁思桐表示,物業管理人員的職安健保障亦不理想,很多工友每日工作只獲發一個口罩,不少人「更一個都收唔到」,因此工友很多時候都只能自備口罩。他又指由於有不少家居隔離的人士確診後,仍需要在家等候送院,前線保安及清潔人員所面對的風險極高,防護裝備不足令感染風險增加。他指,武漢肺炎仍未被納入職業病,員工因養家被迫從事高風險工作,建議政府確保工友口罩供應,並將武漢肺炎納入職業病。
同為香港物業管理及保安職工總會理事的陳秋成亦指,很多單幢式大廈的小型物業管理公司未有提供任何防疫裝備,包括口罩及酒精搓手液,有工友更要「一個口罩戴十五日,仲要自己畀錢去買。」
政府物管津貼得6個名額 促放寬津貼要求
政府於2月24日公佈「物業管理業界抗疫支援計劃」,向私人住宅和綜合用途樓宇的保安及清潔工人提供財政支援,包括向前線保安及清潔人員提供1,000元的「抗疫辛勞津貼」,惟計劃需由物業管理公司申請,每幢合資格樓宇最多僅有6個申請名額,商場、娛樂場所等更不計算在內。
陳秋成表示,政府部門如醫管局、水務署、房屋署及政府合署的工友均未有獲得津貼,質疑政府「補漏拾遺去到幾時呢?」他又不滿工友未能自己主動申請津貼,指「鼓勵就業交通津貼都可以自己申請啦,點解呢個又唔得呢?」
他又透露,現時全港9,000幢單棟式大廈中,不足一成有為員工申請津貼計劃,批評計劃屬自願性,亦沒有誘因,「(管理公司)又要搵一兩個行政人員,冇可能紙筆墨都蝕埋畀你。」他又指,曾向於公共屋邨的外判保安及清潔工人了解 ,他們的物業管理公司亦一度因「唔想做」及「怕麻煩」未有為工友申請。
袁思桐則指,每棟大廈僅有6名津貼名額是嚴重不足,指目前大型屋苑的每棟大廈通常已包括一名「在頭」及一名「巡樓」,三更制下人數已達6名,仍未計算外圍的清潔及保安人員。他又稱,若物業管理公司為員工申請的話則要煩惱「筆錢畀邊個好」,而三無大廈(即無業主立案法團、無業主委員會及無物業管理公司)的工友更不能申請,因此建議將原為4月15日的津貼申請期限延後,以解決物業管理公司內部爭拗問題,他又建議政府放寬津貼名額及範圍,讓工友可以自己申請。
吳敏兒斥羅致光未訓醒 批政府教僱主減人工拎津貼
政府前日宣布的第二輪防疫抗基金,包括向僱主補貼每名僱員月薪五成,上限9,000元,為期半年,並要求僱主不裁員和全數用於支薪。勞福局局長羅致光在商台節目中表示,僱員若被減薪30%,獲得50%的津貼變相是「加人工」。職工盟主席吳敏兒直指羅致光「一係未訓醒,一係冇訓過。」她表示此項政策有極多漏洞,未能阻止僱主領取資助後減薪,形容政府是「教僱主減人工拎津貼」。
記者:何紹軒