【獨媒報導】自2017年起，每間受政府資助的社福機構須公開財務報告（AFR），內容包括機構整體薪酬、儲蓄水平等。香港社會工作者總工會（社總）就過往七年的社福機構財務報告展開調查，發現大部份社福機構均出現「水浸」，去年有47間機構因整體儲備超越規定，需將撥款退還予社署，涉約8,000萬，當中更有單一社福機構退還近2,000萬。社總認為，在撥款及公積金儲備「水浸」下，同工待遇未有因而相對應提高，促請業界善用儲備，改善員工薪酬待遇。
有單一社福機構退還近2,000萬
社總調查發現，自撥款制度推出後，社福機構的儲備水平在過去七年持續上升，甚至出現「水浸」。現時行內共有164間受社署整筆撥款資助的社福機構，至今總體儲備達57億。其中去年有47間機構因儲備已超越規定的運營開支的25%上限，而需將撥款退還予社署，退款涉約8,000萬。
記者翻查各社福機構的財務報告，發現去年「鐘聲慈善社」撥款退還最多，涉近2,000萬。
社總機構財務研究組熊百祥解釋指，不少機構擔心「財政爆煲」，便採用相對保守的財政策略，寧可任由撥款儲備「水浸」，甚至退還撥款。惟當機構退款予社署，變相撥款未能用於社福服務上：「啲錢本身係政府撥款畀機構做服務，或者出糧，但因為機構儲錢、水浸得太多，要退返畀錢政府，啲錢未必落到喺服務到。」
社總機構財務研究組熊百祥
公積金儲備同樣嚴重「水浸」推算可支付18個月員工強積金
調查亦發現，在機構保存的公積金儲備上，「水浸」情況比整筆撥款儲備更為嚴重。過去一年，行內全年公積金開支為約11億，惟公積金儲備約20億。熊百祥推算，這足夠機構支付多18個月的員工強積金，甚或若社署未來兩年不就公積金撥款，機構仍有能力支付。
而過半數的機構的租金收支水平有赤字，即政府提供的租金津助不足以支付整筆付款下的租金開支。過去七年間，租金收支呈赤字的機構從129間下降至87間，惟租金虧蝕額從約1億4千萬反覆升至1億6千萬。熊百祥認為，數據反映租金虧蝕累積在小部份機構之上，「過去咁多年都無改善過，仲惡化緊，好多機構租金累積虧蝕越嚟越多，情況值得關注」。
社總籲以「水浸」公積金儲備加強員工退休保障
社總會長張志偉認為，機構為求減低風險，不願改善社福界同工的待遇，風氣並不可取。他又提到，不少社福機構重新制定薪酬架構後，將薪酬壓縮，如以低於政府總薪級表内的起薪點聘請員工、自設較低的頂薪點等，當中以學位社工薪酬壓縮最為嚴重。
社總會長張志偉
他呼籲機構善待員工，重新根據薪級表列明的起薪點聘請員工、放寬頂薪點上限，並將「水浸」的公積金儲備用於加強員工的退休保障。
社總亦認為社署應承擔機構於租金上的開支，減低其財政風險，並應制訂長遠社福規劃，確保社福用地供應充足，令機構毋須再負擔巨額租金補貼。