（獨媒報導）政府不斷強調「搶人才」，有議員在立法會質詢政府具體政策和誘因，勞褔局局長孫玉菡表明，不能照搬世界各地吸引人材措施，一般不會考慮提供現金或房屋補貼，要結合本地的實際情況及獨有優勢。科創界議員邱達根表示「極度失望」，認為香港固有的金融優勢不代表有優勢發現創新科技。
提出質詢的是選委界李浩然，他指一名「著名中國結構生物學家」日前宣布辭去美國大學的教職，回國到深圳醫學科學院的創始院長。他問當局會否仿傚深圳做法，提供巨額資金、豐厚的住宿補貼來搶人才。
李浩然指，港府只提出打開大門，提供資訊及便利，並非真正搶人才，相反深圳就有因應吸引人才，提供資金、住宿，研究自主權等保證。
李浩然
深圳推六折買樓吸引人才
經民聯林健鋒和應指，政府要有突破思維，應參考深圳推出的「搶人才」方案，推出市價六折買樓計劃，讓人才在港安居置業。勞工及福利局局長孫玉菡指世界各地有不同惜施和手段搶人才，但不宜「照搬嚟香港」，香港情況要結合「本地情況」，他指香港整體形勢是「背靠祖國，與國際聯通」。他又指，政府一般不考慮住屋或現金補貼來吸引人才。
林健鋒
孫玉菡補充，會為「尖端人才」提供度身訂造的措施，涵蓋土地、財務、子女教育等多方面，他相信香港固有優勢及機遇，仍有相當吸引力。
孫玉菡
邱達根質疑「某會員」申請有優勢 孫玉菡：會後再了解
就本地人才清單，孫玉菡指清單會在明年首季更新，不再限於「優秀人才入境計劃」，或受制於本地招聘困難，只要在清單上的行業，都可以直接輸入勞工。
政府強調香港有「固有優勢」，科創界議員邱達根表示「極度失望」，他認為香港創科要「由零開始」，金融優勢不等同創科有優勢，他又透露在引進專才時「某個會的會員有優勢」，批評政府在人才時不應設限。孫玉菡緊張表示，需要在會後「再了解下具體情況」，他稱政府現時政府政策「透明肯定」，對人才有清晰要求。
邱達根